朝陽區(qū)2022年“高校畢業(yè)生選培計劃”招錄工作啟動，將招錄專業(yè)領域的優(yōu)秀應屆大學畢業(yè)生，打造優(yōu)秀年輕干部的“蓄水池”。

“朝陽區(qū)‘高校畢業(yè)生選培計劃’是為優(yōu)化朝陽區(qū)公務員隊伍結(jié)構(gòu)，發(fā)現(xiàn)和選拔一批優(yōu)秀高校畢業(yè)生到朝陽區(qū)各機關工作的重要舉措。”朝陽區(qū)相關負責人表示，自2018年以來，朝陽區(qū)已實施三屆“選培計劃”，共招錄200余名來自北大、清華、人大等院校的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生進入“選培計劃”隊伍。

本次“選培計劃”以落實全區(qū)“十四五”總體規(guī)劃為中心，聚焦高質(zhì)量發(fā)展提升工程、高品質(zhì)生活示范工程目標任務需求，重點招錄“黨建政工、高新技術、國際金融、國際商務、社會治理、鄉(xiāng)村振興”六類專業(yè)人才。

錄用后，“選培計劃”人員將由朝陽區(qū)委統(tǒng)籌管理、使用，通過參與基層一線工作、到重點部門掛職、參與重大任務重點項目等方式進行全方位、多角度培養(yǎng)鍛煉，提升年輕干部綜合素質(zhì)。同時，朝陽區(qū)將為“選培計劃”人員提供十條政策，包括為非京籍生源畢業(yè)生解決進京戶口;優(yōu)先提供人才公寓;優(yōu)先解決兩地分居;納入優(yōu)秀年輕干部人才庫，優(yōu)先推薦參與國家、市區(qū)重大活動、重點任務等。

此次“選培計劃”的招考納入全市公務員招錄程序之中，符合條件的2022年應屆畢業(yè)生可關注“朝陽組工”微信公眾號“選培計劃”版塊，及時掌握招錄動態(tài)。(朱松梅)