以新型直播帶崗的形式,助力解決大學生就業(yè)難、企業(yè)招工難問題
2020-09-05 19:42:58 來源:新華網
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以新型直播帶崗的形式,讓企業(yè)、高校畢業(yè)生“零距離”雙選,助力解決大學生就業(yè)難、企業(yè)招工難問題。9月3日下午,在重慶市經濟和信息委員會指導、重慶校企融合協(xié)會主辦的“2020數(shù)字直播校招成渝雙城大型人才交流啟動會”上獲悉,“2020數(shù)字直播校招”項目平臺正式啟動。

據(jù)介紹,2020數(shù)字直播校招的項目平臺,將采用微信直播,方便更多應屆求職學生,并為各學校各院系設立獨立招聘空間,減少環(huán)境干擾和其他無關噪音。在招聘直播中,將直播鏡頭放置在招聘單位的辦公現(xiàn)場,邀請企業(yè)高管介紹企業(yè)、行業(yè)專家團隊答疑,為求職學生展現(xiàn)最真實的企業(yè)面貌,方便其做出最優(yōu)求職選擇。該項目還擁有專業(yè)技術支持團隊,保障應聘者和招聘單位數(shù)據(jù)安全,設置專門密碼防止其他無關人員進入平臺。相關專業(yè)制片團隊,也將為各大中小企業(yè)定制招聘宣傳影片,盡力展現(xiàn)企業(yè)風貌,吸引更多人才。

重慶校企融合協(xié)會秘書長肖莉表示,為了方便大學生擇業(yè)和企業(yè)招聘人才、響應政府鼓勵政策、克服舊有“直播帶崗”形式問題,協(xié)會今天推出的全新數(shù)字直播校招方式,將成為傳統(tǒng)高校雙選會的有效補充,讓高校學生更立體地了解企業(yè),招聘企業(yè)更便捷地對接上人才。同時,推動人才數(shù)字化、數(shù)字資產化、資產市場化,將合適的人才匹配到合適的崗位,促進重慶人才就業(yè)和成渝兩地人才交流。

“新型數(shù)字直播校招平臺,將極大改善用工難問題。”重慶海康威視科技有限公司人事主管劉煊認為,對于企業(yè)而言,這將讓企業(yè)不再奔波于各社交媒體平臺輪流直播招聘。重慶工商大學成渝雙城人才發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長周莉則認為,對于學校而言,該項目提供新穎的數(shù)字化校招模式,是高校畢業(yè)生的福音,縮短了應聘者和企業(yè)間的距離,承擔了社會責任,也實現(xiàn)了真正意義上的“雙選”。

重慶市大中專就業(yè)指導中心主任余躍表示,該項目探索了用直播的方式嘗試解決人才供需的痛點,將校園招聘不局限在物理意義上的學校,同時建議要讓學生廣泛了解信息,選擇重點企業(yè)策劃階段性宣傳,發(fā)揚互聯(lián)網的帶動性和廣告性,并深入研究學生的就業(yè)數(shù)據(jù),分析重慶對人才的吸引力。

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